Venezuela: Oficial de PMER (Caracas)

Country: Venezuela (Bolivarian Republic of) Organization: Cruz Roja Venezolana Closing date: 29 Sep 2026 La Cruz Roja Venezolana (CRV) es una organización humanitaria cuyo mandato es salvar vidas y mejorar las condiciones de las personas en situación de vulnerabilidad. Como parte del Movimiento Internacional de la Cruz Roja y la Media Luna Roja, brinda asistencia oportuna en emergencias, desastres y contextos de necesidad humanitaria. Guiada por sus Principios Fundamentales—Humanidad, Imparcialidad, Neutralidad, Independencia, Voluntariado, Unidad y Universalidad—la CRV actúa como auxiliar de los poderes públicos en el ámbito humanitario, trabajando para reducir el sufrimiento humano sin distinción de raza, género, religión o ideología. Su labor abarca la atención médica de emergencia, el fortalecimiento de la resiliencia comunitaria, la capacitación en primeros auxilios, la respuesta a desastres y la promoción de la salud y el bienestar. A través de una red de voluntarios altamente comprometidos, la CRV moviliza recursos de manera eficiente y eficaz para estar presente donde más se necesita, cuando más se necesita. Su labor se fundamenta en la solidaridad, el respeto a la dignidad humana y el compromiso con la protección de la vida en todas sus formas. Compromiso con la Salvaguarda La Cruz Roja Venezolana está comprometida con la creación y mantenimiento de entornos seguros y respetuosos para las comunidades, el personal y el voluntariado y con la prevención de la explotación, el abuso y el acoso sexual. Las personas seleccionadas deberán cumplir el Código de Conducta y las políticas y estándares de Salvaguarda aplicables. Como parte de su proceso de contratación segura, la CRV podrá realizar verificaciones de referencias profesionales y solicitar información pertinente sobre antecedentes de conducta profesional y Salvaguarda, de acuerdo con sus procedimientos y la normativa aplicable. Responsabilidad general de Salvaguarda La persona titular del puesto deberá promover y respetar los estándares de Salvaguarda de la Cruz Roja Venezolana, cumplir el Código de Conducta y las políticas aplicables, mantener límites profesionales apropiados, contribuir a prevenir daños y reportar de forma inmediata cualquier preocupación de Salvaguarda a través de los mecanismos establecidos. Adición para puestos de riesgo elevado Debido a la naturaleza de sus funciones, la persona deberá identificar y mitigar activamente riesgos de Salvaguarda asociados a sus actividades, mantener estándares reforzados de conducta y límites profesionales y asegurar que su interacción con comunidades y personas en situación de vulnerabilidad se desarrolle de forma segura, digna, inclusiva y respetuosa. Si deseas formar parte del equipo y hacer la diferencia, te invitamos a sumarte. ¿Cómo puedes hacer la diferencia? Funciones clave / Responsabilidades El/La Oficial de Planificación, Monitoreo, Evaluación y Reporte (PMER) será responsable de apoyar el fortalecimiento y funcionamiento de los procesos institucionales de planificación, seguimiento, evaluación, aprendizaje y reporte de la Cruz Roja Venezolana. Su trabajo comprenderá dos ámbitos complementarios: • El seguimiento a la implementación del Plan Estratégico 2026–2030, los planes operativos anuales y los instrumentos de planificación institucional; y • El apoyo a los procesos de monitoreo, análisis y reporte de las operaciones de emergencia, con especial atención a la respuesta institucional ante el terremoto. La persona contribuirá a asegurar la disponibilidad de información oportuna, confiable, desagregada y útil para la toma de decisiones, la rendición de cuentas, el aprendizaje institucional y la comunicación con autoridades, socios, donantes y otros actores del Movimiento Internacional de la Cruz Roja. Funciones y responsabilidades 1. Seguimiento del Plan Estratégico y la planificación institucional • Apoyar el seguimiento sistemático de los objetivos, resultados, productos e indicadores establecidos en el Plan Estratégico 2026–2030. • Consolidar y analizar la información reportada por las direcciones nacionales, programas, proyectos y filiales. • Apoyar la elaboración, revisión y seguimiento de los planes operativos anuales, verificando su alineación con el Plan Estratégico. • Mantener actualizadas las matrices institucionales de indicadores, metas, avances, brechas y medios de verificación. • Elaborar reportes periódicos sobre el progreso del Plan Estratégico y presentar alertas sobre retrasos, desviaciones o dificultades de implementación. • Apoyar la preparación de tableros de seguimiento, resúmenes ejecutivos, informes de gestión y otros productos para la toma de decisiones. • Contribuir a la estandarización de indicadores, definiciones operativas, desagregaciones, fuentes de información y mecanismos de reporte. • Acompañar a las áreas programáticas y filiales en la mejora de la calidad del dato y el cumplimiento de los procesos institucionales de reporte. • Apoyar los ejercicios de revisión periódica, evaluación y actualización de los instrumentos de planificación institucional. • Documentar y promover el uso de buenas prácticas, lecciones aprendidas y recomendaciones derivadas del seguimiento estratégico. 2. Apoyo PMER a la respuesta por el terremoto • Consolidar y validar la información proveniente de las áreas operativas, los sectores técnicos, las filiales y los equipos desplegados en terreno. • Dar seguimiento a la implementación del plan de monitoreo, identificando retrasos, brechas y desviaciones, y generando las alertas correspondientes. • Dar seguimiento a los indicadores, metas, cobertura geográfica, población alcanzada y servicios prestados en el marco del Plan de Respuesta. • Generar análisis periódicos sobre los avances, brechas, posibles duplicaciones, restricciones operativas y necesidades emergentes, proporcionando alertas y recomendaciones para la toma de decisiones. • Contribuir a la documentación de buenas prácticas, lecciones aprendidas y recomendaciones derivadas de la operación. 3. Gestión de información, reporte y calidad • Preparar análisis estadísticos, tablas, gráficos, mapas, tableros y productos de visualización de datos. • Establecer calendarios, flujos y responsabilidades para la entrega, revisión, validación y consolidación de información. • Garantizar que los datos personales y sensibles sean manejados conforme a los principios de confidencialidad, protección de datos y no hacer daño. Resultados esperados del cargo • Sistema de seguimiento del Plan Estratégico 2026–2030 y de los planes operativos actualizado y funcionando. • Información institucional y operativa consolidada, validada y disponible oportunamente. • Indicadores, metas, cobertura y avances del Plan de Respuesta al Terremoto monitoreados periódicamente. • Reportes, análisis y alertas elaborados para apoyar la toma de decisiones. • Brechas, retrasos, desviaciones y necesidades emergentes identificados y comunicados oportunamente. Reporte El/La Oficial de Planificación, Monitoreo, Evaluación y Reporte le reportará a la Dirección de Programas. Lugar de trabajo Caracas (Sede Central). Para calificar como un constructor del sistema humanitario venezolano deberás cumplir con los siguientes requisitos: • Título universitario en ciencias sociales, administrativas, estadística, planificación, gestión de proyectos o áreas afines. • Experiencia mínima de tres (03) años en planificación, monitoreo, evaluación y reporte de programas en Organizaciones Humanitarias (Limitativo). • Experiencia en el seguimiento de planes estratégicos, planes operativos, marcos de resultados, indicadores y metas. • Experiencia en monitoreo y gestión de información en contextos de emergencia o respuesta humanitaria. • Experiencia en la consolidación, validación, análisis y presentación de información proveniente de diferentes áreas y equipos de terreno. • Experiencia en la elaboración de informes institucionales, operacionales y para socios o donantes. • Conocimiento de gestión basada en resultados, marco lógico, formulación de indicadores y planes de monitoreo. • Experiencia en evaluaciones de necesidades, diagnósticos comunitarios, líneas de base u otros ejercicios de recopilación de información. • Manejo avanzado de Excel y experiencia en bases de datos, análisis estadístico y visualización de información. • Manejo de herramientas digitales de recolección de datos, como KoboToolbox, ODK o Microsoft Forms. Se valorará el manejo de Power BI u otras herramientas para el desarrollo de tableros. • Capacidad para trabajar bajo presión, gestionar varias prioridades y cumplir plazos en contextos de emergencia. • Excelentes habilidades de comunicación, redacción, análisis, coordinación y trabajo en equipo. • Capacidad para mantener la confidencialidad y gestionar de manera segura los datos personales y sensibles. • Compromiso con los Principios Fundamentales de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja. • Disponibilidad para realizar desplazamientos a las zonas de intervención cuando sea requerido. Se valorará: • Experiencia previa con el Movimiento Internacional de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja. • Conocimiento de las áreas de salud, gestión del riesgo de desastres, protección, WASH u otros sectores de respuesta humanitaria. • Experiencia en capacitación y acompañamiento técnico a personal y voluntariado en procesos de PMER. How to apply Sólo una corta lista de candidatos/as será contactada para avanzar a la siguiente fase del proceso de selección. Se solicitará conversar con los reportes directos / line managers anteriores antes de proceder a las entrevistas. Todas las personas interesadas en aplicar al puesto y que cumpla con todos o la mayoría de los requisitos necesarios para el cargo deben mandar su CV al correo electrónico: postulaciones@cruzrojavenezolana.org El título del correo electrónico debe decir: Oficial PMER_Caracas Los CV que se reciban sin el título asignado a la convocatoria serán descartados. Por favor revisar los requisitos profesionales para poder calificar.